Минимальная оплата труда в Финляндии в 2023 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Минимальная оплата труда в Финляндии в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Налоговое давление в Финляндии довольно ощутимо. Помимо прогрессивной ставки на государственном уровне, работнику приходится платить муниципальные налоги на зарплату (дополнительно от 16 до 23 %), 1-2 % церковного сбора и около 7 % социальных взносов.

Высокие зарплаты – высокие налоги

То есть среднестатистический работник с зарплатой 3400 евро в месяц должен расстаться с 35-40 % своего заработка. Иностранные работники также подлежат налогообложению – Verotus.

Практически все сезонные работники уплачивают налоги по упрощенному варианту – Lähdevero: 17 евро в сутки не облагается налогом, все остальное подпадает под 35 % налога.

Работники, которые работают по долгосрочным контрактам и имеют статус налогового резидента Финляндии, подлежат прогрессивному налогообложению. Кроме того, из зарплаты удерживаются социальные сборы: в фонд безработицы (0,6 %), пенсионный фонд (5,15 %), соцстрахование (2,04 %).

Заработная плата в Финляндии по президентам

Кто едет и зачем общая информация

Последние годы рынок труда проявляет следующую тенденцию: россияне и украинцы, которые привыкли работать за границей в таких привычных странах, как Польша или Чехия, стали отдавать приоритет более продвинутым европейским направлениям, к которым можно безусловно отнести и Финляндию. Суоми вполне поддержала европейскую тенденцию старения населения: средняя продолжительность жизни в этой стране составляет 79 лет, а пенсионерами в ней становится в 63 года. Всё большая часть работоспособного населения не хочет выполнять тяжёлый физический труд. Именно поэтому каждый сезон в фермерских хозяйствах и на финских полях радушно принимают иностранную рабочую силу для сезонных сельхозработ.

Специалистам найти работу в Финляндии гораздо труднее, чем сезонным рабочим. В этой стране очень высок процент населения, которое имеет высшее образование. Но устроившись на работу в одной из финских компаний, можно получить оплату европейского уровня, а также стабильность и уверенность в завтрашнем дне. Россияне же традиционно используют Финляндию в качестве направления для трудовой эмиграции. Особенно это актуально для жителей Санкт-Петербурга и Ленинградской области, а также приграничных с Финляндией областей Российской Федерации, жители которых часто пересекают финскую границу с целью трудоустройства за пределами родины уже много лет подряд.

Финляндия долго была в составе Российской империи, поэтому даже её столица Хельсинки несколько напоминает Санкт-Петербург.

Сезонная работа в Финляндии: новые требования

Сезонная работа в Финляндии, прежде всего в агросекторе, лесном хозяйстве, проведении фестивалей, в последнее время наиболее востребована. Сбор клубники и лесных ягод привлекает в сезон тысячи граждан из РФ, Украины, Беларуси.

С 1 января 2018 года в Финляндии вступили в действие новые правила, в соответствии с которыми все желающие приехать на сезонную работу (на срок не более 9 месяцев) должны связаться с конкретным фермером, подать заявку на получение сертификата для сезонных работ в данном хозяйстве и получить в посольстве Финляндии рабочую визу.

Кроме того, необходимо обратиться в для оформления свидетельства о получении медпомощи в Финляндии.

Сезонный заработок может составлять от 30 до 100 евро в день.

Следует помнить, что вся сезонная работа облагается налогом (кроме сбора лесных ягод, грибов и шишек) в размере 35 % на источник дохода и 7 % – в социальный и страховой фонды.

Минимальная зарплата в Финляндии

На протяжении более 40 лет официального уровня минимальной заработной платы в Финляндии не существует. Соответствующие нормы регулируются коллективными договорами между профсоюзами и работодателями отдельно по каждой отрасли экономки. В соответствии с данными Статистического управления Финляндии, минимальная заработная плата в отдельных секторах промышленности составляет около половины среднего заработка штатных сотрудников.

В коллективных договорах указываются не только минимальные ставки оплаты труда, но и другие условия найма. Иногда в обязанности финской компании входит обеспечение работников питанием и проживанием. Даже если коллективный договор не предусмотрен для конкретного сектора работодатель обязан выплачивать «достойную» по финским меркам зарплату и другие социальные пособия. Ставки могут зависеть от профессиональных навыков, опыта и региона.

Налоги с зарплаты в Финляндии

Несмотря на высокий уровень жизни, Финляндия отличается высоким налогообложением. К основным отчислениям с доходов, применяемым к финнам и мигрантам, относятся:

• Корпоративный — выплачивается только юридическими лицами в зависимости от получаемого дохода (26% ежегодно);
• платежи в социальные фонды — включает оплату за социальное страхование (2%), в государственную службу занятости (0,6%), пенсионный фонд (5%);
• выплата с капитала — относится ко всем предпринимателям, ведущим деятельность на территории Финляндии (28% с ежегодного дохода);
• подоходный используется для всех наемных сотрудников, включает взнос за страхование и церковный налог (от 6 до 31% в зависимости от получаемой заработной платы, не применяется при доходе менее 16 тысяч евро в год);
• выплата за имущество — при покупке недвижимости или земельного участка необходимо отдать государству до 2% его стоимости);
• НДС (налог на добавленную стоимость) — применяется к продовольческим товарам и составляет 22%.

Средняя зарплата по городам Финляндии — 2021

Средние базовые зарплаты получаемые жителями крупных городов Финляндии за месяц труда.

Цель внесения изменений в законодательство о подоходном налоге в Финляндии

Введение концепции экономического работодателя необходимо во избежание уклонения от уплаты налогов в Финляндии, когда он действует от имени иностранного нанимателя. Правительство разработало программу, в которой приняты во внимание международные практики против уклонения от уплаты налогов и агрессивного налогового планирования.

Концепцию дохода из Финляндии в связи с трудоустройством предлагается изменить путем добавления положений об экономическом работодателе в законодательство о подоходном налоге. Если национальный работник, официально нанятый иностранной компанией для работы на финского клиента, то его доходы будут облагаться налогами. Ранее это выглядело как перевод иностранной рабочей силы и позволяло избегать налогообложения.

Такие недостатки применяемой сейчас формальной концепции работодателя в Финляндии. В целях налогообложения нанимателем считается компания, несущая юридическую ответственность за своих сотрудников и непосредственно выплачивающая им зарплату.

После внедрения экономической концепции работодателя, компанией-нанимателем в целях налогообложения будет считаться то юридическое лица, для которого фактически выполняется работа наемным сотрудником.

Ранее эта недоработка использовалась как лазейка для уклонения от уплаты налогов, когда формальным работодателем (компанией-нерезидентом) нанимались сотрудники для выполнения работы в Финляндии в интересах экономического партнера – как правило, местной компании.

Трудовые отношения при концепции экономического работодателя будут считаться существующими, если будут соблюдены условия:

• Работа, выполняемая для экономического работодателя, является непосредственной частью его деловой активности;
• Экономический работодатель контролирует способ выполнения работы, осуществляет надзор и направляет сотрудников.

Приезжим в Финляндию предоставляется масса выгодных вакансий. Страна всегда нуждается в опытных учителях, инженерах, врачах, бухгалтерах. Зарплата врача в Финляндии настолько высокая, что многие наши спецы жаждут работать в этой стране. Однако иностранцам устроиться на работу в госучреждения достаточно сложно, поскольку у них нет ни прописки, ни гражданства. Кроме этого, есть проблема с налоговой инспекцией и службой таможенного контроля.

Увы, к приезжим в таких организациях повышенные требования. Данные учреждения заинтересованы в том, чтобы брать на работу лучших, которых нет в их стране, то есть приезжему нужно не только подходить по всем параметрам, но и выделяться среди остальных.

Кроме этого, очень важно иметь финский сертификат образования и хорошо знать государственный язык. Лишь при таких условиях можно официально работать и получать большие деньги.

Однако наши люди зачастую едут в Финляндию, чтобы просто заработать денег и уехать на родину. Для таких иностранцев всегда найдется работа наподобие кассира, продавца, горничной, клинера, работника на кухне, официанта, повара и т. п. Также весьма популярной является вакансия водителя. Поскольку граждане страны не желают заниматься такой деятельностью за те деньги, которые им предлагают, данные вакансии всегда открыты для иностранцев.

Нередко люди едут в ФР для того, чтобы получить высокооплачиваемую работу учителем, психологом, юристом, экономистом, программистом, переводчиком, но далеко не у каждого это получается. Для получения таких должностей необходимо доказать, что ты действительно профессионал, а также предоставить большое количество документов.

Востребованные и невостребованные профессии

Несмотря на востребованность, отличные условия труда, достойные зарплаты, до сих пор наблюдается недостаток рабочей силы в разных направлениях.

1. Сегмент ультрасовременных профессий переполнен. Хоть и регулярно публикуются вакансии в различных источниках, на практике предпочтение отдают специалистам из азиатских стран и местным гражданам, нежели россиянам.
2. В области непопулярных профессий, например, сельском или лесном хозяйстве, постоянно требуются специалисты. Современное поколение финнов не заинтересовано в получении образования подобного профиля. Соответственно, профессионалов в таких отраслях очень мало, в основном это люди пожилые или пенсионного возраста.

Медицинский персонал очень востребован в Финляндии

На рынке труда в Финляндии к самым востребованным профессиям в 2019 году можно отнести следующие:

• Медицинский персонал и социальных работников. Наблюдается серьезный дефицит и обычных медсестер, и высококлассных хирургов. Среди требований по трудоустройству в одну из клиник Финляндии — отличное знание финского языка и наличие финского сертификата о соответствующем образовании. Имея зарубежный диплом, его можно подтвердить в Управлении образования Финляндии. Это может сопровождаться необходимостью в дополнительном обучении и прохождении практики. Социальные работники нужны в основном для ухода за престарелыми, тяжелобольными людьми и детьми.
• Химики. Требуются на постоянной основе в связи со стремительным развитием химической промышленности, в частности, это касается производства. Необязательно знать финский, но хороший английский должен быть.
• Специалисты в сфере компьютерных технологий. Нужны профессионалы различных направлений: программисты, инженеры, специалисты по защите информации, компьютера, сетевые администраторы, разработчики и многие другие. Конкуренция на одно рабочее место здесь очень высокая в связи с недавним закрытием многих фирм (в частности, сокращение десятков тысяч в компании Nokia). Требований к знанию финского языка нет, достаточно английского.
• Сельское хозяйство. Работа есть всегда, но довольно тяжелая. В стране много парников, птицефабрик, животноводческих ферм, коровников, урожайных полей. Рабочие этой сферы очень ценятся, но финны к ней относятся без особого энтузиазма. Поэтому в основном привлекаются иностранцы. Специальное образование и опыт работы обязательны.
• Лесное хозяйство и деревоперерабатывающая промышленность. Требуются тысячи рабочих. Например, водителей специального передвижного устройства ищут годами. Связано это напрямую с недобором студентов, хотя и регулярно проводятся агитации в пользу лесной индустрии. Платят здесь довольно хорошо и вариантов карьерного развития много.
• Воспитатели и педагоги в детские сады. Если диплом получен за пределами Финляндии, потребуется его подтверждение. Необходимо знание финского языка.
• Продавцы мобильных телефонов, услуг, промоутеры. Эти вакансии всегда открыты, но не особо популярны. Связывают это явление с дефицитом информированности людей относительно этой работы. Зарабатывать здесь можно до 4000 евро в месяц. Но потребуется сертификат о прохождении торговых курсов либо полноценного образования в этой области. Для продаж техники должны быть соответствующие знания.
• Специалисты узких прикладных направлений. Например, найти кузнеца кровельного железа — это что-то из области фантастики. Поэтому такие рабочие на вес золота.

Как работать в Финляндии без знания языка узнайте из видео, представленном ниже.

В 2020 году везде потребуется профильное образование и подтверждение диплома, если он выдан другим государством.

К невостребованным профессиям на сегодняшний день относят:

• Дизайнеров разных направлений.
• Художников.
• Офисных сотрудников.
• Монтажников в области телекоммуникаций и электроники.
• Портных.
• Производителей и сборщиков мебели.
• Операторов колл-центров.
• Сотрудников на производство.
• Механиков в деревообрабатывающей индустрии.
• Специалистов туристического направления.
• Лингвистов.
• Логистов.
• Менеджеров и ассистентов руководителей.

Мнения относительно трудоустройства

Среди россиян бытуют разные мнения относительно трудоустройства и востребованности определенных специалистов в Финляндии. Многие из них далеки от действительности.

на графике показано, когда в основном требуется сезонная работа в Финляндии

Наиболее распространенные ошибочные утверждения:

1. Изобилие вакансий в области медицины и отсутствие препятствий в устройстве на работу. То, что катастрофически не хватает медицинских специалистов в стране, это действительно так. Требуются абсолютно все, начиная от сиделок и медсестер до хирургов и кардиологов. Но на практике очень мало россиян смогли устроиться работать в эту сферу деятельности. Обязательно требуется знание финского языка минимум на продвинутом уровне. Нужен сертификат, выданный в Финляндии, о соответствующем образовании. Есть возможность подтвердить диплом, полученный у себя на родине.
2. Нехватка специалистов в области компьютерных технологий и интернета. Здесь всегда требуются работники этих сфер. Финляндия занимает первое место в Европе по количеству интернет-юзеров. Но эти хлебные места давно облюбовали выходцы из Китая, Индии и Сингапура, которым и отдается предпочтение. Гражданам этих стран даже могут оформлять визы на работу, не требуя знаний финского. Что касается компьютерной, информационной защиты и безопасности, то здесь нужны профессионалы всегда.
3. Устройство на любую работу, даже если это дворник, уборщик помещений или грузчик. Устроиться на подобную работу равносильно тому, что сорвать куш. Работая даже на низших должностях, можно сравнительно неплохо получать и быть социально защищенным. Такие места плотно заняты учащимися, беженцами и всеми, кто вовремя подсуетился. Берут на работу тех, кто уже живет в стране и прошел специализированные курсы: даже уборщики в Финляндии должны иметь соответствующий сертификат.

Устроиться на работу в область строительства или автомобилей также крайне сложно. Здесь оккупировали места жители Польши и Прибалтики.

Подробнее о работе по найму в Финляндии узнайте из видео.

Наиболее реальные предложения:

• Сельское хозяйство активно развивается в стране. Здесь до сих пор требуется много рабочих, как правило, на птице- и зверофермы, в коровники, лесные фермы, парники. Необязательно знать хорошо иностранный язык, но разбираться и иметь опыт в сельском хозяйстве нужно. Несмотря на то что выходцы из азиатских стран стремительно осваивают эти профессии в Финляндии, работу все-таки найти реально. Зарекомендовав себя положительно на сезонных работах, можно в дальнейшем неплохо устроиться на постоянную.
• Работа химиком — одна из самых востребованных и перспективных. Химическая отрасль здесь отлично развита, и хороших химиков в Финляндии ждут с распростертыми объятиями. Им даже необязательно владеть финским языком. Продвинутого английского будет достаточно.
• Хороших кондитеров, поваров, сыроделов всегда возьмут. Знание финского не требуется. Многие специалисты этой сферы впоследствии открывают свой бизнес.
• Часто в провинциальные кафе, бары, магазины, базы отдыха требуются рабочие. Устроиться вполне реально, но зарплата оставляет желать лучшего.

Планируя отправиться на работу в Финляндию, лучше рассматривать востребованные, но не особо популярные профессии. Офисных работников, компьютерных специалистов и других современных профи здесь более чем достаточно. А вот, например, хороших рабочих в лесном хозяйстве катастрофически мало.

Оклады в профессиональных областях тесно связанных с медициной.

Средняя зарплата в Финляндии

По информации местного Статистического управления официальная средняя зарплата в Финляндии в 2021 году составляет 3512 евро в месяц до уплаты налогов. После вычета налоговых и социальных обязательств в распоряжении работника остается около 2600 евро. При этом женщины получают приблизительно на 16% меньше чем мужчины. В частном секторе финны зарабатывают 3599 евро, в государственных учреждениях на центральном уровне – 3962 евро, а на местном – 3156 евро.

Население Финляндии в 2021 году составляет около 5,6 млн человек. Уровень безработицы колеблется в пределах 6–7%. Порядка 220 тысяч финнов не имеют работы, при этом количество занятых превышает 2,5 млн. Безработных молодых людей в возрасте от 15 до 24 лет около 77 тысяч человек. Самые высокие средние зарплаты в Финляндии зафиксированы в информационной и коммуникационной сфере – 4000 евро. Меньше всего получают работники в отрасли общественного питания и размещения – 2300 евро. Это с учетом того, что до 40% сотрудников заняты неполный рабочий день.

Даже в одной отрасли средние доходы в Финляндии очень отличаются. Все зависит от уровня квалификации специалиста. Финское статистическое управление указывает данные о средних зарплатах в стране отдельно для профессионалов, технического (вспомогательного) персонала и других групп специалистов.

Приезжим в Финляндию предоставляется масса выгодных вакансий. Страна всегда нуждается в опытных учителях, инженерах, врачах, бухгалтерах. Зарплата врача в Финляндии настолько высокая, что многие наши спецы жаждут работать в этой стране. Однако иностранцам устроиться на работу в госучреждения достаточно сложно, поскольку у них нет ни прописки, ни гражданства. Кроме этого, есть проблема с налоговой инспекцией и службой таможенного контроля.

Увы, к приезжим в таких организациях повышенные требования. Данные учреждения заинтересованы в том, чтобы брать на работу лучших, которых нет в их стране, то есть приезжему нужно не только подходить по всем параметрам, но и выделяться среди остальных.

Кроме этого, очень важно иметь финский сертификат образования и хорошо знать государственный язык. Лишь при таких условиях можно официально работать и получать большие деньги.

Однако наши люди зачастую едут в Финляндию, чтобы просто заработать денег и уехать на родину. Для таких иностранцев всегда найдется работа наподобие кассира, продавца, горничной, клинера, работника на кухне, официанта, повара и т. п. Также весьма популярной является вакансия водителя. Поскольку граждане страны не желают заниматься такой деятельностью за те деньги, которые им предлагают, данные вакансии всегда открыты для иностранцев.

Нередко люди едут в ФР для того, чтобы получить высокооплачиваемую работу учителем, психологом, юристом, экономистом, программистом, переводчиком, но далеко не у каждого это получается. Для получения таких должностей необходимо доказать, что ты действительно профессионал, а также предоставить большое количество документов.

Похожие записи:

• Документы на замену водительского удостоверения 2023 какие нужны
• Отчет по производственной практике на предприятии экономиста в 2023 году
• Какие выплаты положены ветеранам труда Мурманской области